на главную на главную на главную
+7 (727) 330 23 01, 330 23 02, +7 (727) 330 23 03 (факс), rating@rfca.kz

Методологии

Кредитный рейтинг компании

Основными элементами методологии по присвоению кредитного рейтинга компании РА РФЦА являются:

  1. Анализ отрасли 
  2. Анализ бизнеса
  3. Финансовый анализ
  4. Анализ менеджмента

Корпоративный кредитный рейтинг

Кредитный рейтинг компании является комбинацией качественного (риски отрасли и бизнеса) и количественного (финансовый риск) анализов. Оба анализа имеют равноценную степень важности.

При присвоении рейтинга РА РФЦА использует подход от макро к микро. Это значит, что сначала анализируется отрасль, в которой работает рейтингуемая компания, затем бизнес, который данная компания ведёт в этой отрасли и только после этого проводится анализ финансовых показателей и менеджмента компании. Таким образом, четкое понимание бизнес-рисков компании даёт платформу для понимания финансовых рисков, т.е. чтобы понять, насколько высоки те или иные показатели, надо понять характер бизнеса компании.

Анализ отрасли

Потенциал роста отрасли
Чувствительность к отраслевым факторам
Барьеры для входа в отрасль
Угроза замены
Уровень конкуренции

Анализ бизнеса

Доля на рынке
Диверсификация бизнеса
Основа конкуренции
Операционная эффективность
Структура затрат

Финансовый анализ

Доходность
Структура капитала
Структура финансирования
Достаточность денежных потоков
Финансовая гибкость и ликвидность

Анализ менеджмента

Корпоративные цели и стратегии
Допустимость риска
План преемственности
Надёжность и честность
Финансовая политика

 

Рейтинг корпоративного управления

Рейтинг корпоративного управления представляет собой целостную оценку, состоящую из следующих категорий:

Рейтинг корпоративного управления

Структура собственности и влияние акционеров – права акционеров, подразумевающие реализацию права голоса, получения дивидендов, получения и оценки информации; общее собрание акционеров: его организация, функционирование и проведение пост – организационных мероприятий.

Общее раскрытие информации и транспарентность – методы раскрытия информации включающие в себя веб-сайт и годовой отчет; процедура раскрытия информации, описывающая информационную политику компании в плане общедоступности и качества информации.

Финансово-заинтересованные лица – участие сотрудников в управлении компанией; политика компании в плане отношений с финансово-заинтересованными лицами; работники компании и социальная ответственность бизнеса.

Совет Директоров – деятельность и функционирование совета директоров, комитеты при совете директоров, система управления внутреннего контроля и риск менеджмента.

Исполнительный орган – основы деятельности, структура и система  вознаграждения исполнительного органа.

© Рейтинговое агенство РФЦА. Разработка и дизайн